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王仙镇党委关于巡察整改情况的通报
日期:2018-12-27 15:16:14 阅读数: 打印页面 关闭页面

王仙镇党委关于巡察整改情况的通报

 

    根据市委巡察工作统一部署,2018323日至520日,市委第五巡察组对王仙镇党委开展了巡察并于6月22日向王仙镇党委反馈巡察情况。王仙镇党委根据巡察反馈意见认真对照检查,制定整改方案,全面开展自纠自查,并举一反三、立行立改,不折不扣地将巡察组反馈的每一条意见都贯彻落实到位。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

    一、党的政治建设方面

    1.针对镇党委对党员干部的党性教育不够,组织生活开展不正常的问题。

整改情况:一是深化政治理论学习。严格执行每周五1次的机关政治理论学习,每月1次的党委中心组学习,每季度1次的支部学习,每周1-2个小时自主学习,每年研读1—2本理论性着作,每年安排专家辅导报告1—2场,每人每年撰写学习心得不少于2篇。二是严肃组织生活。坚决落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析和党员领导干部民主生活会、党员领导干部双重组织生活等制度,提高党内政治生活质量。强化党内政治生活制度的约束力和执行力,增强党组织的凝聚力,强化内部监督,增强党员的制度意识,形成遵守制度的良好氛围。 三是规范党建工作记录方式。所有会议记录统一记录到全市统一制式的党建工资纪实本上,以免记录散乱不规范,谈话记录全部严格做到随谈随记录,确保记录真实反映情况。

2.针对存在好人主义,担当精神不够的问题。

整改情况:一是加强党员干部思想建设,建立完善班子成员明确表态,详实反映个人意见的制度,增强党员干部的政治性敏感性和政治鉴别力,特别是锻炼党委班子成员要从政治上看问题的能力,站稳立场、把准方向,始终忠诚于党,始终牢记政治责任。二是在讨论重大事项、组织人事考察等事项上要敢于表达自己的看法,要明确表态,要敢于同不当言论作斗争,防止好人主义的发生,使好人主义没有市场。

    二、党的思想建设方面

1.针对党员特别是基层党员经常性深入学习不够的问题。

整改情况:一是建立政治理论、党建业务知识学习例会制度,每月18日、19日定期进行主题学习活动,每个参加的党员干部都要有学习笔记和学习心得,笔记心得定期检查并进行评分,评定结果与评先评优绩效考核挂钩,学习质量评分占干部绩效考核评分30%二是加强对村级集中学习考核检查力度,提高学习考核批评分值占比,学习质量实行月抽查,季度普查并打分排名制度,督促学习制度严格落实到位。

2.针对阵地建设和管理还需进一步加强的问题

整改情况:王仙镇十二个村居组织活动阵地全部进行标准规范化建设,按照“六有三个一”、“八有四全面”等上级标准实现硬件,软件双到位。通过一段时间整改,截止目前已经有3个村居阵地建设完成,验收达标,5个村级阵地正在新建和改建中,4个村级阵地已经做出了改造计划,正在在进行“四议两公开”、“项目招投标”等程序。

    三、党的组织建设方面

1.针对王仙镇党委在招聘临聘人员时,程序不规范的问题。

整改情况:对于临聘人员进行全面梳理,由上级单位聘任的3名人员,进一步完善了聘任手续,明确了待遇。清退3名临聘人员,确因为工作需要聘任的3名人员,重新通过党政人联系会议进行讨论决定。

2.针对基层党组织建设弱化的问题。

整改情况:一是积极开展党建活动,严把党建工作责任落实关,强化党建基层工作建设,党建第一责任人和分管领导主动承担党建责任。二是切实发挥党建引领作用,党建工作在所有部门单位工作中都要排在第一位,先考党建,再考工作,党建工作不达标的部门和单位工作实行党建工作“预否决”制度。三是在村级阵地建设完成后,所有村级按照上级“五化”建设标准完善党建活动室建设。

    四、党的作风建设方面

1.针对机关作风不实,部分机关干部迟到,值班缺岗,上班时间还在食堂就早餐,政务服务大厅4个服务窗口只有民政窗口坚持天天在岗,大部分干部经常关门办公,给老百姓来镇办事带来不便的问题。

整改情况:一是设置机关干部去向牌,对干部去向进行及时公布。二是镇纪委将不定期进行查岗考勤,确保政务大厅工作正常开展。三是进一步完善《王仙镇机关管理制度》,镇纪委将不定期进行考勤督察,进一步改进机关作风,对发现再有类似现象将进行追责

2.针对“四风”建设有待进一步加强。在公务招待中违规用公款饮酒,并且出现烟、高档菜的问题。

整改情况:立行立改,对2014年1月以来,所有的涉嫌超标准接待问题进行全面自查自纠,共发现超标准接待费用6016元全部清退到位。同时,进一步完善管理制度,严格审批程序,杜绝此类问题的发生。

    五、党的纪律建设方面

针对维护政治纪律和政治规矩方面有差距,在临聘人员的录用上,没有走正规的程序,班子成员会上也无讨论,存在一言堂现象。以及派车使用不规范、存在超标准接待的问题。

整改情况:一是进一步完善党委“三重一大”民主决策制度,在临聘人员问题上,镇党委出台制度,必须按照分管部门提出,组织部门统一考察招聘,镇党委讨论决定方可执行。二是进一步严格公车管理制度和公务接待管理制度,严格执行中央八项规定精神。

六、夺取反腐败斗争压倒性胜利方面  

 1.针对落实全面从严治党“两个责任”不够的问题。

整改情况:一是严格按照上级要求和软弱涣散组织整改方案,党委书记联点指导、党委副书记带队到村帮扶、办点干部驻村开展工作进行真抓严管,督促整改。二是对基层党组织党建活动开展不及时,党建资料缺失,党支部战斗力不强等问题,在2个月时间内已经全部“立行立改”到位,形成了台账上报。三是镇党委全面推行村务监督委员会制度,切实发挥村务监督委员会作用。实行村务监督委员会对村级财务收支月集中审查,季度集中核准公开制度。每月村级支出必须经过村务监督委员会签字批准方可入账出账,每个季度村级财务必须经过村务监督委员会核准公开。

2.针对落实监督责任有差距的问题。

整改情况:一是严格落实“三转” 要求,目前人员已全部到位。二是对违规发放的津补贴,镇党委对相关对象下达了《关于催缴2015年-2017年期间违规发放资金的通知》,目前已收缴到161768元,下一阶段,镇党委政府将按要求,将整改工作进一步落实到位。三是镇纪委进一步加强执纪监督,加大对党员干部违纪违法问题的问责力度。

七、扶贫领域方面

    针对扶贫工作推进中存在一些履取不力、作风不实的问题。

整改情况:一是进行查漏补缺,规范整理扶贫资料。对现有的资料进行全面的整理,逐村逐户逐项开展查漏补缺工作,对信息档案资料开展动态管理,及时更新规范信息档案等内业资料。二是加大宣传力度,确保扶贫政策到位。通过多种形式广泛宣传脱贫攻坚的惠民政策,帮助贫困户突破精神贫困障碍,增强脱贫致富的勇气和信心。三是开展业务培训,提高干部业务水平。68日,我镇召开脱贫攻坚政策业务培训会,并组织对“两个帮扶”干部和村干部的扶贫政策知识测试,加深了“两个帮扶”干部和村干部对精准扶贫政策的认识,切实增强精准扶贫工作的理论基础加强帮扶干部的责任意识。四是组织督查工作,增强干部走访积极性。对干部走访情况进行督查,做到督查常态化,对走访不到位、政策宣传不到位的情况进行通报,并对走访不到位的帮扶干部进行约谈,督促帮扶干部按要求完成走访任务。

  

中共醴陵市王仙镇党委

  2018年8月22日

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